économie·Emploi, travail, Revenu

Qui est le mieux payé dans notre société ? Par Aymeric Caron.

L’échelle des rémunérations n’a aucun lien avec l’utilité sociale de l’activité ni avec les qualités personnelles ou l’abnégation des bénéficiaires, dans notre société où un trader est 100 fois mieux payé qu’une infirmière, un instituteur ou un pompier. En Inde, selon Oxfam, le patron d’une grosse entreprise de cigarettes touche 439 fois le salaire médian des employés de son entreprise : travail t-il réellement 439 fois mieux ou plus ? Est il 439 fois plus doué ? Et qu’en est il de ces 68 milliardaires qui détiennent à eux seuls autant de richesses que la moitié la plus pauvre de l’humanité ? 

La contribution de ces 68 ultra-riches à la société est elle vraiment aussi importante que celle de 3,7 miliards de personnes ? En réalité la plupart des riches ne méritent pas leur fortune. Et, pendant ce temps, des millions d’hommes et de femmes dédient leur vie aux autres pour des salaires dérisoires : des personnels médicaux, des enseignants, des chercheurs, des humanitaires, des militants d’association, bref toute personne qui choisit de se mettre au service de la collectivité par conviction. Mais ceux là, dans notre système, ne sont pas récompensés. 

Aymeric Caron, Antispéciste.

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